Tỷ lệ thất nghiệp giảm xuống mức thấp kỷ lụcĐồng đô la Úc tăng trở lại vào thứ Năm. AUD/USD được giao dịch ở mức 0. 6980 trong phiên châu Âu, tăng 0. 38% trong ngày. Báo cáo việc làm tháng 4 của Úc là một Show
Tăng trưởng tiền lương đang ở mức cao nhất kể từ năm 2012, với khoảng 50% người lao động thấy lương được tăng trên 3%, nhưng chỉ khoảng 1/10 người lao động được tăng lương thậm chí gần với mức lạm phát phù hợp
Chỉ số giá tiền lương chính thức (WPI) từ Cục Thống kê Úc (ABS) cho thấy các gói thanh toán được nâng lên 0. 8% trong quý 3 và 3. 7 phần trăm trong năm tính đến tháng 3 Mặc dù mức tăng lương hàng năm cao hơn so với cuối năm ngoái, nhưng mức tăng lương hàng quý không thay đổi và giảm vào ngày 1 tháng 9. nhảy 1 phần trăm Chỉ số này theo dõi biến động của lương cơ bản và không bao gồm bất kỳ số giờ làm thêm, làm thêm giờ, tiền thưởng, thăng chức hoặc thay đổi công việc nào, khiến nó trở thành mức lương gần nhất tương đương với Chỉ số giá tiêu dùng, theo dõi lạm phát Điều đó có nghĩa là nó sẽ không chiếm được mức tăng lương 5% của Emily Mason sau khi DoorDash dư thừa khi thấy cô ấy đảm nhận một vai trò mới, được trả lương cao hơn với Airwallex Emily Mason gần đây đã bắt đầu một công việc mới với Airwallex, sau khi bị sa thải khi DoorDash sụp đổ. ( Tin tức ABC. Patrick Stone)Công ty mà cô ấy đang làm việc có kế hoạch bổ sung thêm 500 việc làm trong năm nay và trong một thị trường lao động khan hiếm đang đưa ra mức lương cạnh tranh để thu hút những nhân viên giỏi nhất Cô Mason có một số lời khuyên cho những người tìm việc đang tìm cách tăng lương "Điều quan trọng nhất là thực sự kiểm tra các tiêu chuẩn của ngành," cô nói "Bạn không muốn yêu cầu quá nhiều, bạn không muốn yêu cầu quá ít, bạn cần biết những gì ở đó. " Hầu hết nhân viên được tăng lương trên 3%Quyền trưởng bộ phận thống kê giá cả tại ABS, Leigh Merrington, cho biết tăng trưởng tiền lương hàng năm ở mức cao nhất kể từ quý 9 năm 2012, phản ánh tỷ lệ thất nghiệp thấp và lạm phát cao Ông Merrington nhận xét: "Một số ngành thuộc khu vực tư nhân đã ghi nhận mức tăng trưởng tiền lương hàng năm trên 4%, trong khi các ngành còn lại đều có mức tăng trưởng hàng năm trên 3%". "Kết quả về tiền lương trong quý 3 năm 2023 cho thấy tỷ lệ việc làm được tăng lương tiếp tục tăng từ 4% đến 6%, đây là tỷ lệ cao nhất kể từ năm 2009 "Tỷ lệ việc làm có mức tăng lương từ 2% trở xuống đã giảm từ [hơn] 50% vào giữa năm 2021 xuống dưới 20%. " Tuy nhiên, chỉ có khoảng 10% người lao động được tăng lương gần với mức lạm phát phù hợp, vốn đang ở mức 7% trong quý 3. Lương tối thiểu, chăm sóc người cao tuổi và tăng lương dự kiến sẽ nâng WPICả Ngân hàng Dự trữ và Kho bạc hiện đang kỳ vọng mức tăng trưởng tiền lương sẽ đạt đỉnh khoảng 4% trong năm nay Trong ngân sách gần đây, Bộ Tài chính giải thích rằng việc xác định mức lương tối thiểu và lương thưởng có hiệu lực vào ngày 1 tháng 7, cùng với việc tăng lương 15% cho nhiều nhân viên chăm sóc người già, sẽ củng cố tăng trưởng tiền lương chung, đặc biệt là đối với những nhân viên được trả lương thấp hơn. Là ngân sách liên bang lạm phát?Thủ quỹ Jim Chalmers kiên quyết rằng ngân sách của ông sẽ không làm cho lạm phát trở nên tồi tệ hơn và buộc Ngân hàng Dự trữ phải áp đặt lãi suất — nhưng các nhà kinh tế lại có ý kiến trái chiều, với một số người cho rằng điều đó mở đường cho việc tăng lãi suất trong những tháng tới Đọc thêm"Những quyết định này dự kiến sẽ bổ sung thêm khoảng 0. 5 điểm phần trăm đối với tăng trưởng tiền lương trong năm 2023–24 và cung cấp hỗ trợ cho những người lao động được trả lương thấp ở Úc, những người bị ảnh hưởng không tương xứng bởi việc tăng giá đối với hàng hóa và dịch vụ thiết yếu," ngân sách lưu ý "Là một giả định kỹ thuật, Kho bạc đã giả định rằng quyết định FWC sắp tới áp dụng một cách tiếp cận tương tự như năm ngoái. " Điều đó sẽ chứng kiến mức lương tối thiểu tăng gần tương ứng với lạm phát - khoảng 7% trên dữ liệu hàng quý gần đây nhất - với mức lương thưởng tăng ít hơn một chút Đó là một viễn cảnh khiến Gina Field, giám đốc điều hành của Nepean Regional Security, lo lắng sâu sắc, người trả lương cho nhân viên của mình theo tỷ lệ thưởng Gina Field điều hành công ty bảo mật Nepean Regional Security ở phía tây Sydney. ( Tin tức ABC. John Gunn)"Tôi có thể gói ghém hành lý ngay bây giờ và đóng cửa lại," cô nói với ABC TV's The Business "Tôi chỉ không thể làm điều đó. Ý tôi là, hiện tại tôi thực sự đang chạy với tỷ suất lợi nhuận 3%. " Bà Field không tin rằng mình có thể tăng giá để bù đắp "Những gì tôi nhận thấy khi có tình trạng tăng giá và tăng lương, đó là khách hàng đã xem xét các biện pháp an ninh của họ và đã thay đổi chúng, đồng thời giảm giờ làm hoặc loại bỏ hoàn toàn biện pháp an ninh. " Bà Field cho biết bà tin rằng mọi người có quyền được tăng lương, nhưng bà lo ngại rằng nếu mức tăng quá lớn, bà sẽ phải sa thải một số nhân viên của mình. Điều đó có nghĩa là tự mình quay lại làm việc theo ca của nhân viên bảo vệ "Tôi đã quay trở lại với các công cụ, tôi đang làm việc theo ca với tư cách là nhân viên an ninh, hiện tại, tôi đang điều hành công việc kinh doanh của mình, tôi đang làm quản trị viên," cô giải thích "Tôi có thể dành bao nhiêu giờ nữa trong một ngày để cố gắng duy trì hoạt động kinh doanh này? "Vì vậy, nó thực sự, đó là một thời gian thực sự đáng sợ. Đó có lẽ là điều đáng sợ nhất mà tôi đã tham gia trong một thời gian rất dài mà tôi có thể nhớ lại. " Tiền lương của khu vực công 'bắt kịp' khi giới hạn trả lương được dỡ bỏNhân viên khu vực công cũng được tăng lương nhiều nhất trong một thập kỷ, với 0. Tăng 9% trong quý và 3% trong năm qua Ông Langcake lưu ý: “Khu vực công đã phản ứng kém hơn với các điều kiện thị trường lao động trong năm qua, nhưng một số tăng trưởng bắt kịp đã được dự kiến và dường như đã đến”. "Các điều kiện thị trường lao động rất chặt chẽ đang dẫn đến việc tăng lương EBA lớn hơn, trong khi giới hạn lương cao hơn của khu vực công cũng đã tạo điều kiện cho sự gia tăng. " Tina Cowen làm việc trong lĩnh vực giáo dục cho chính phủ Tasmania. Cô ấy gần đây đã được tăng lương với thỏa thuận thương lượng doanh nghiệp mới của mình Nhân viên khu vực công Tasmania Tina Cowen cho biết mức tăng lương gần đây không theo kịp với chi phí sinh hoạt ngày càng tăng. ( Tin tức ABC. Luke Bowden)Thành viên của Cộng đồng và Liên minh khu vực công nói trong khi cô ấy 3. Mức tăng lương 5% chỉ bằng khoảng một nửa mức lạm phát, thỏa thuận lương mới là một cải tiến đáng kể "Tôi cảm thấy điều đó với hóa đơn tiền điện, nhưng cả hàng tạp hóa nữa," cô Cowen than thở "Ngay cả giữa các cửa hàng hàng tuần, có một sự tăng giá. Mọi thứ đều tăng lên. " Cô Cowen đang trả hết khoản thế chấp cho một căn hộ nhỏ và cũng bị ảnh hưởng bởi lãi suất tăng, và không nghĩ rằng chi tiêu của những người như cô là nguyên nhân gây ra lạm phát gia tăng "Tôi chỉ muốn có thể mua hàng tạp hóa," cô nói "Chúng tôi không đi ăn ngoài. chúng tôi không. Bây giờ chúng tôi không tiêu tiền vì chúng tôi không có nó "Trong nhiều năm, tôi thú nhận, tôi đã sống bằng số tiền thấu chi. Không có khoản tiết kiệm nào để trang trải. " Dữ liệu tiền lương sẽ kích hoạt một đợt tăng lãi suất RBA khác?Các nhà kinh tế thường kỳ vọng tiền lương sẽ tăng 0. 9 phần trăm trong quý và 3. 6 phần trăm trong năm Sự đồng thuận chung là mức tăng lương trên 1% trong quý trước có thể buộc Ngân hàng Dự trữ phải thực hiện một đợt tăng lãi suất khác vào đầu tháng tới "Tăng hơn 1. 0% sẽ làm tăng nguy cơ [Ngân hàng Dự trữ Úc (RBA)] tăng tỷ lệ tiền mặt một lần nữa vào tháng 6, đặc biệt nếu cuộc khảo sát lực lượng lao động tháng 4 cho kết quả mạnh hơn dự kiến," người đứng đầu bộ phận kinh tế Úc của Ngân hàng Commonwealth, ông Gareth Aird viết trước đó. Lợi nhuận và lạm phát?Cuộc tranh cãi về lợi nhuận và lạm phát cuối cùng đã được giải quyết chưa, hỏi Gareth Hutchens Đọc thêmVới hai quý vừa qua cho thấy mức tăng lương là 0. 8 phần trăm, tốc độ hàng năm là 3. 4%, nhà kinh tế trưởng Paul Bloxham của HSBC cho biết có một "đà tăng trưởng tiền lương ổn định" "Tăng trưởng tiền lương ở Úc đã tăng từ tỷ lệ trước đại dịch là khoảng 2%, hiện đang ở mức 3%. 7% trên chỉ số giá tiền lương," ông lưu ý "Đối với RBA, đây sẽ là tin tốt. Mức tăng tiền lương 2% là quá thấp để phù hợp với mục tiêu lạm phát 2-3%, nhưng mức tăng tiền lương 3-4% là phù hợp với mục tiêu lạm phát (giả sử mức tăng năng suất đạt khoảng 1% một năm). " Tuy nhiên, Sean Langcake từ Oxford econom cho biết ông dự kiến RBA sẽ tăng lãi suất một lần nữa vào tháng 6, với lạm phát ngày càng tăng do lĩnh vực dịch vụ, lĩnh vực nhạy cảm với việc tăng lương Ông lưu ý: “Chúng tôi đã kỳ vọng RBA sẽ tăng lãi suất ít nhất một lần nữa và những dữ liệu này không làm thay đổi dự đoán đó”. "RBA đã nói rõ rằng, nếu không có sự gia tăng trong tăng trưởng năng suất, tốc độ tăng lương và lạm phát này đảm bảo các thiết lập chính sách chặt chẽ hơn. " Trang web việc làm Callam Pickering, nhà kinh tế học khu vực châu Á-Thái Bình Dương của Indeed đồng ý rằng "có nhiều khả năng" RBA sẽ tăng lãi suất một lần nữa trong vài tháng tới, nhưng quan sát thấy rằng tiền lương thực tế đã "sụp đổ" "Điều chỉnh theo lạm phát, tiền lương của Úc đã giảm 3. 2 phần trăm trong năm qua, và bằng 7. 2 phần trăm kể từ mức cao nhất của họ," ông lưu ý Chúng tôi đã đến một thời điểm thực sự khó xử cho nền kinh tếLạm phát cơ bản đã giảm bớt, nhưng Ngân hàng Dự trữ Úc vẫn như một chiếc lò xo bị cuộn lại, sẵn sàng tiếp tục tăng lãi suất bất cứ lúc nào. Vì vậy, điều gì có thể kích hoạt ngân hàng trung ương tăng lãi suất tiền mặt? Đọc thêm"Hơn một thập kỷ kiếm được từ tiền lương khó khăn - máu, mồ hôi và nước mắt của chúng tôi - đã bị mất chỉ trong một năm "Trừ khi gần đây bạn được thăng chức hoặc thay đổi chủ, còn không thì rất có thể tiền lương của bạn bây giờ mua được ít hơn rất nhiều so với một năm trước. " Ông cho biết thị trường việc làm vẫn rất mạnh, mặc dù có những dấu hiệu cho thấy nó đang bắt đầu suy yếu Ông Pickering nhận xét: "Mặc dù các biện pháp hướng tới tương lai về nhu cầu lao động đã được điều chỉnh một chút trong thời gian gần đây, với tỷ lệ vị trí tuyển dụng giảm từ mức cao nhất, tình trạng thiếu kỹ năng đang diễn ra có thể góp phần vào tăng trưởng tiền lương mạnh mẽ hơn trong thời gian còn lại của năm". "Điều này có thể được bù đắp một phần bởi tỷ lệ nhập cư cao, điều này đang dần giải quyết một số tình trạng thiếu nhân tài hiện có. " Đang tảiNếu bạn không thể tải biểu mẫu, hãy nhấp vào đây Đã đăng 17 tháng 5 năm 202317 tháng 5 năm 2023Thứ tư ngày 17 tháng 5 năm 2023 lúc 1. 35 giờ sáng, cập nhật 17 tháng 5 năm 202317 tháng 5 năm 2023Thứ tư ngày 17 tháng 5 năm 2023 lúc 8 giờ. 07 giờ sáng Chia sẻ Nhưng câu chuyện liên quan
Thêm vào
Câu chuyện hàng đầu
Phổ biến ngay bây giờ1 Hoàng tử Harry nói rằng câu chuyện về anh ấy tại hộp đêm sau khi chia tay là 'cực kỳ đáng lo ngại'2 'Những người bùng nổ đang đến'. Bộ trưởng chăm sóc người cao tuổi để ngỏ khả năng thu thuế cho người già Úc3 Putin gọi vỡ đập là 'thảm họa', Ukraine nói đạt tiến bộ ở Bakhmut4 Đầu thế kỷ giúp Australia thống trị ngày khai mạc chung kết Giải vô địch thử nghiệm thế giới5 Nhân viên tìm thấy thi thể của người phụ nữ ở Melbourne nói với tòa án rằng anh ta 'không thể tin được' sự tàn ác của vụ giết người của cô ấy6 Hai người bạn ngất xỉu khi ở quán bar. Sau đó, họ tìm thấy mũi kimCâu chuyện hàng đầu'Những người bùng nổ đang đến'. Bộ trưởng chăm sóc người cao tuổi để ngỏ khả năng thu thuế cho người già Úc'Ngủ khi lái xe'. Phản ứng của kho bạc đối với vụ bê bối PwC bị chỉ trích khi KPMG đề xuất cải cáchPutin gọi vỡ đập là 'thảm họa', Ukraine nói đạt tiến bộ ở BakhmutHoàng tử Harry nói rằng câu chuyện về anh ấy tại hộp đêm sau khi chia tay là 'cực kỳ đáng lo ngại'Nhân viên tìm thấy thi thể của người phụ nữ ở Melbourne nói với tòa án rằng anh ta 'không thể tin được' sự tàn ác của vụ giết người của cô ấyNhững người khai thác được bồi thường sau sai lầm kéo dài 8 năm của bộ khiến họ không có việc làmNghị sĩ thất sủng Milton Orkopoulos bị đánh trong tù, được điều trị vì nhiều vết thươngĐầu thế kỷ giúp Australia thống trị ngày khai mạc chung kết Giải vô địch thử nghiệm thế giớiLionel Messi gia nhập đội bóng đá Major League Soccer Inter Miami sau khi rời PSG, báo cáo cho biếtchỉ trong
|