Sáng kiến cải tiến công tác văn thư lưu trữ

Tóm tắt nội dung tài liệu

  1. I. PHẦN MỞ ĐẦU 1. Đặt vấn đề Trong công cuộc đổi mới của đất nước, các ngành, các lĩnh vực hoạt   động có những đóng góp nhất định và luôn có sự  cải tiến để  vươn tới sự  hoàn thiện. Hoà vào xu thế đó những năm gần đây nghiệp vụ  công tác văn  thư có những bước phát triển phong phú và đa dạng đáp  ứng yêu cầu của  nền cải cách hành chính. Công tác văn thư là hoạt động bảo đảm thông tin   bằng văn bản, công nghệ thông tin phục vụ cho lãnh đạo, chỉ đạo, kiểm tra  quản lí điều hành công việc của các cơ quan Đảng, các cơ quan Nhà nước,   các tổ chức kinh tế, tổ chức chính trị xã hội, các đơn vị lực lượng vũ trang   nhân dân đảm bảo cung cấp kịp thời, chính xác các thông tin. Đồng thời  công tác văn thư được xác định là một mặt hoạt động của bộ máy quản lý  nói chung và chiếm một phần không nhỏ trong nội dung hoạt động của văn   phòng, ảnh hưởng trực tiếp tới hoạt động quản lý của một cơ quan, là một  mắt xích quan trọng trong bộ  máy hoạt động lãnh đạo, chỉ  đạo, quản lý  điều hành. Hiệu quả hoạt động quản lý của cơ quan, tổ chức cao hay thấp   phụ  thuộc vào một phần không nhỏ  của công tác văn thư  có được làm tốt  hay không.  Vì công tác văn thư  vừa mang tính chính trị  vừa có tính nghiệp vụ, kỹ  thuật và liên quan nhiều cán bộ, công chức, viên chức. Làm tốt công tác văn  thư  sẽ  góp phần giải quyết công việc cơ  quan được nhanh chóng, chính   xác, năng xuất, chất lượng, đúng chế  độ, giữ  bí mật của Đảng và Nhà  nước, cơ quan, hạn chế được bệnh quan liêu giấy tờ và việc lợi dụng văn  bản Nhà nước để  làm những việc trái pháp luật góp phần vào việc thúc  đẩy sự phát triển kinh tế và bảo vệ đất nước của mỗi Quốc gia. Nắm bắt   được tầm quan trọng đó, Đảng và Nhà nước ta nhiều năm qua đã không  ngừng cải cách nền Hành chính quốc gia trong đó có công tác văn thư được  tập trung đổi mới và sáng tạo hơn.  SKKN: Biện pháp nâng cao hiệu quả công tác văn thư ­ lưu trữ ở các trường THPT                          Trang   1
  2. Vì vậy, để làm tốt công tác văn thư đòi hỏi phải nắm vững kiến thức lý  luận và phương pháp tiến hành các chuyên môn nghiệp vụ như: soạn thảo  văn bản, quản lý văn bản, lập hồ  sơ  hiện hành với nhiều lĩnh vực, khối  lượng thông tin được truyền tải chủ  yếu dưới hình thức văn bản và các  ứng dụng công nghệ  thông tin (internet) vào công tác soạn thảo và lưu trữ  tài liệu. Có thể nói văn bản là phương tiện lưu trữ và truyền đạt thông tin  hữu hiệu nhất. Hiện nay có nhiều cơ  quan, đơn vị  sử  dụng phương tiện  này trong hoạt động quản lý và điều hành của đơn vị  mình. Công tác lưu   trữ  ra đời là do đòi hỏi khách quan đối với việc bảo quản và tổ  chức sử  dụng tài liệu. Nhà nước ta luôn coi công tác này là một ngành hoạt động  trong công tác quản lý nhà nước đồng thời là một mắt xích không thể thiếu   được trong bộ  máy quản lý của mình. Ngày nay, những yêu cầu mới của   công tác quản lý nhà nước, quản lý xã hội, công tác lưu trữ cần được xem   xét từ những yêu cầu bảo đảm thông tin cho hoạt động quản lý, bởi thông  tin trong tài liệu lưu trữ là loại thông tin có tính dự báo cáo, dạng thông tin  cấp một, đã được thực tiễn kiểm nghiệm, có độ  tin cậy cao do nguồn gốc   hình thành, do đặc trưng pháp lý, tính chất làm bằng chứng lịch sử của tài  liệu lưu trữ quy định.  Được thành lập năm 2009 Trường THPT Đôn Châu là ngôi trường nằm   vùng điều kiện khó khăn của Huyện Duyên Hải thuộc tỉnh Trà Vinh. Đến  nay được sự chỉ đạo sâu sát của Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh Trà Vinh, sự  quan tâm của Ban Giám hiệu nhà trường và sự tìm tòi học hỏi, sáng tạo của   bản thân trong thời gian thực hiện nhiệm vụ được phân công, công tác văn  thư ­ lưu trữ của nhà trường góp phần không nhỏ trong công tác phát triển   của nhà trường.  2. Lý do chọn đề tài  Được sự  phân công nhiệm vụ  của Ban Giám Hiệu nhà trường công tác   văn thư  ­ lưu trữ trong nhà trường, tôi nhận thấy công tác văn thư  là công   2
  3. tác nhằm đảm bảo thông tin văn bản kể cả ứng dụng các công nghệ thông  tin vào công tác soạn thảo và lưu trữ để  phục vụ  hoạt động quản lý, điều  hành của cơ quan, tổ chức. Nội dung công tác này bao gồm: soạn thảo, ban hành văn bản, quản lý  văn bản, quản lý hồ  sơ  sổ  sách của học sinh, quản lý các thông tin trên  internet của trường và các tài liệu khác hình thành trong quá trình hoạt động  của cơ quan; lập hồ  sơ hiện hành; tổng hợp thông tin, báo cáo nội bộ cho  hiệu trưởng và về  cấp trên; thực hiện nghiêm túc việc quản lý đầu mối  thông tin, báo cáo ra, vào trường; lưu trữ  công văn đi, công văn đến một   cách khoa học, đảm bảo công văn đến tay người thực hiện, thực hiện đầy   đủ sổ sách theo quy định; quản lý và sử dụng con dấu đúng quy định; tổng  hợp đánh giá công chức viên chức hàng năm; tổng hợp đánh giá chuẩn nghề  nghiệp của giáo viên; thực hiện tốt việc kết nối mạng với Bộ Giáo dục và  Đào tạo, sở Giáo dục và Đào tạo Trà Vinh, mạng nội bộ để nắm bắt thông  tin kịp thời; lưu trữ hồ sơ và hoàn chỉnh hồ  sơ của học sinh; xử lý nghiệp  vụ  thi, kiểm tra, tuyển sinh, chuyển trường cho học sinh; phát văn   bằng  chứng chỉ  cho học sinh; lưu trữ hồ sơ chuyên môn của giáo viên: sổ  điểm  lớn, sổ đầu bài, bài kiểm tra học kỳ, bài kiểm tra lại trong hè của học sinh;  cùng giáo viên chủ  nhiệm xử  lý hồ  sơ  học sinh khi sai sót liên hệ  với Sở  Giáo dục và Đào tạo và các cơ quan điều chỉnh cho họp lệ; quản lý các loại   sổ theo quy định tại điều 27 của Điều lệ trường phổ thông ngày 28/3/2012   của Bộ  Giáo dục và Đào tạo; chuẩn bị  phòng họp, phục vụ  nước uống  trong các cuộc họp, lễ, tết; kiểm tra đôn đốc các bộ  phận hoàn thành kế  hoạch, nhiệm vụ do Ban Giám Hiệu phân công; phụ trách chỉ đạo công tác  hành chánh của nhà trường…. Công tác lưu trữ  là một trong những nhiệm vụ  cơ  bản của cơ quan, tổ  chức nhằm lựa chọn, lưu giữ, tổ  chức một cách khoa học các hồ  sơ, tài  liệu để  phục vụ  yêu cầu khai thác, sử  dụng của cơ  quan và xã hội. Nội   SKKN: Biện pháp nâng cao hiệu quả công tác văn thư ­ lưu trữ ở các trường THPT                          Trang   3
  4. dung công tác lưu trữ bao gồm các việc về thu thập, bảo quản và tổ  chức  sử  dụng tài liệu hình thành trong quá trình hoạt động của cơ quan, đơn vị.   Giữa công tác văn thư  ­ lưu trữ  không có sự  tách biệt mà có mối quan hệ  chặt chẽ, thúc đẩy với nhau. Mối quan hệ  này thể  hiện qua sự  liên tục   trong quá trình từ  soạn thảo, ban hành, quản lý văn bản đến lưu trữ  hiện   hành và đưa vào lưu trữ lịch sử. Khi soạn thảo văn bản, việc tìm hiểu các   thông tin, các tài liệu đã xử lý trước đó là rất quan trọng để hình thành nên   văn bản. Các tài liệu được lưu trữ tốt sẽ là nguồn cung cấp những thông tin  có giá trị pháp lý, chính xác và kịp thời nhất cho người soạn thảo văn bản.  Trên thực tế, cơ  quan quản lý nhà nước không thể  rút ngắn thời gian ban   hành các quyết định, giải quyết kịp thời, đúng đắn các yêu cầu của công  dân nếu không có đầy đủ, kịp thời thông tin từ  tài liệu lưu trữ. Công việc  của một cơ quan được tiến hành nhanh hay chậm, thiết thực hay quan liêu  là do công văn, giấy tờ có làm tốt hay không, do việc giữ gìn hồ sơ, tài liệu   có được cẩn thận hay không. Như  vậy, thực hiện tốt công tác lưu trữ  sẽ  góp phần thúc đẩy thực hiện tốt công tác văn thư. Ngược lại, thực hiện tốt   công tác văn thư cũng sẽ góp phần thực hiện tốt công tác lưu trữ. Cụ thể là  việc quản lý văn bản và lập hồ sơ hiện hành có ảnh hưởng quan trọng đến  việc thực hiện tốt công tác lưu trữ. Có thể  xem công tác lập hồ  sơ  như  là  cầu nối giữa công tác văn thư  với công tác lưu trữ. Nếu hồ  sơ  được lập  khoa học sẽ  tiết kiệm thời gian, công sức và tạo điều kiện thuận lợi để  công tác lưu trữ phát triển, từ đó từng bước phát huy giá trị của tài liệu lưu  trữ.  Trong hoạt động quản lý hành chính nhà nước hiện nay, trên mọi lĩnh   vực, hầu hết các công việc từ chỉ đạo, điều hành, quyết định, thi hành đều   gắn liền với văn bản, cũng có nghĩa là gắn liền việc soạn thảo, ban hành   và tổ  chức sử  dụng văn bản nói riêng, với công tác văn thư  ­ lưu trữ  nói  chung.  4
  5. Do đó, vai trò của công tác văn thư và lưu trữ đối với hoạt động của nhà   trường là rất quan trọng, thể hiện ở những điểm sau: ­ Công tác lưu trữ có vai trò quan trọng đối với việc xây dựng thể  chế  hành chính nhà nước, góp phần nâng cao chất lượng, hiệu quả, hiệu lực   của hệ thống thể chế hành chính.  ­ Làm tốt công tác lưu trữ góp phần thúc đẩy công tác văn thư  và hành   chính văn phòng đạt hiệu quả; nâng cao hiệu quả hoạt động của nền hành  chính nhà nước, thúc đẩy nhanh quá trình thực hiện công cuộc cải cách  hành chính.  ­ Tài liệu lưu trữ góp phần quan trọng trong việc bảo vệ pháp luật, bảo  vệ thể chế nền hành chính nhà nước và quyền lợi chính đáng của công dân,   góp phần tăng cường pháp chế xã hội chủ nghĩa.  ­ Thực hiện tốt công tác lưu trữ  góp phần thực hiện một nền hành  chính phát triển, hiện đại, nền hành chính hướng tới phục vụ  nhân dân và  ngày càng mở rộng quyền công dân.  ­ Tài liệu lưu trữ có ý nghĩa quan trọng trong nghiên cứu khoa học quản   lý, ngày càng nâng cao trình độ quản lý nhà nước.  ­ Góp phần bảo vệ bí mật những thông tin có liên quan đến cơ quan, tổ  chức, doanh nghiệp và các bí mật Quốc gia.  Từ đó, có thể thấy được nếu quan tâm làm tốt công tác văn thư ­ lưu trữ  sẽ  góp phần bảo đảm cho các hoạt động của nền hành chính nhà nước   được thông suốt. Nhờ đó góp phần nâng cao hiệu quả  quản lý hành chính   nhà nước và thúc đẩy nhanh chóng công cuộc cải cách hành chính hiện nay.  Thiết nghĩ mỗi cơ  quan hành chính nhà nước cần phải có một nhận thức   đúng đắn về vị trí và vai trò của công tác văn thư ­ lưu trữ để có thể đưa ra  những biện pháp phù hợp nhằm đưa công tác văn thư ­ lưu trữ tại cơ quan,  đơn vị  mình đi vào nề  nếp và góp phần tích cực nâng cao hiệu lực, hiệu   quả quản lý của nhà trường.  SKKN: Biện pháp nâng cao hiệu quả công tác văn thư ­ lưu trữ ở các trường THPT                          Trang   5
  6. Vận dụng kiến thức đã học và công việc thực tiễn tôi đang làm. Tôi  quyết định chọn để tài “Biện pháp nâng cao hiệu quả công tác văn thư ­ lưu   trữ ở các trường THPT” để viết sáng kiến kinh nghiệm. 3. Phạm vi và đối tượng áp dụng Ở một đơn vị hành chính sự nghiệp, dù ở lĩnh vực nào thì cũng phải cần   có một bộ phận văn thư ­ lưu trữ.  Thực tế  công tác văn thư  ­ lưu trữ   ở  nhiều đơn vị  chưa được quan tâm  đúng mức mà chỉ coi đây là công việc đơn thuần. Người ta chưa thấy được  vị  trí, ý nghĩa và tầm quan trọng của công tác văn thư  ­ lưu trữ  trong văn   phòng các cơ quan đơn vị.  Thông qua đề tài góp phần giúp nhân viên văn phòng nói chung, nhân viên  văn thư ­ lưu trữ trong tất cả các trường học hoàn thành tốt nhiệm vụ của   mình. 4. Mục đích nghiên cứu Hiện nay hầu hết  ở  các trường học đều bố  trí một nhân viên làm công  tác văn thư ­ lưu trữ, nhưng vẫn còn một số nơi chưa thật sự quan tâm đến   vấn đề này. Để có một văn bản mang tính chính xác cao, đòi hỏi người phụ  trách công tác văn thư  cần phải có những kỹ  năng về  xây dựng văn bản,  cần nắm được các phương pháp soạn thảo văn bản vừa đầy đủ  nội dung  vừa đúng thể thức của mỗi loại văn bản cụ thể do Nhà nước quy định.  Để  phục vụ  tốt công tác nghiên cứu, quản lý, giảng dạy và học tập thì  việc tìm kiếm văn bản đã lưu trữ đòi hỏi cần phải nhanh chóng, chính xác.  Mục đích của đề  tài nhằm giúp nhân viên văn thư  tháo gỡ  những khó  khăn nêu trên, mặt khác còn giúp cho tất cả nhân viên văn phòng nhận thức   sâu sắc tầm quan trọng của công tác văn thư ­ lưu trữ trong hoạt động của   nhà trường. 5. Điểm mới trong kết quả nghiên cứu  6
  7. Nâng cao được nhận thức và trách nhiệm của nhân viên văn phòng về  công tác văn thư ­ lưu trữ. Người làm công tác văn thư  ­ lưu trữ  tìm kiếm  được văn bản đã lưu trữ  một cách thật nhanh chóng; soạn thảo văn bản  đúng yêu cầu, chính xác, đầy đủ nội dung để trình ký.  Đề  tài dễ áp dụng, dễ thực hiện đối với mọi đối tượng, mọi nơi không  đòi hỏi nhân viên văn thư  phải có trình độ  tin học cao. Khai thác tốt năng  lực của nhân viên văn phòng trong quản lý, khai thác sử  dụng văn bản đạt   hiệu quả cao.  II. PHẦN NỘI DUNG 1. Cơ sở lý luận ­ Công tác văn thư  là hoạt động đảm bảo thông tin bằng văn bản phục  vụ  cho việc lãnh đạo, chỉ  đạo, quản lý, điều hành công việc của các cơ  quan đơn vị. Công tác văn thư bao gồm những nội dung: Soạn thảo và ban  hành văn bản, quản lý văn bản và các tài liệu khác hình thành trong quá  trình hoạt động của cơ quan đơn vị, quản lý và sử dụng con dấu….  SKKN: Biện pháp nâng cao hiệu quả công tác văn thư ­ lưu trữ ở các trường THPT                          Trang   7
  8. ­ Quá trình thực hiện các nội dung công việc công tác văn thư   ở  các cơ  quan phải đảm bảo các yêu cầu: Nhanh chóng, chính xác, bí mật, hiện đại.  Công tác lưu trữ là quá trình hoạt động nghiệp vụ nhằm thu thập, bảo quản  an toàn và sử dụng có hiệu quả tài liệu lưu trữ.  ­ Công tác lưu trữ  bao gồm những nội dung: Phân loại tài liệu lưu trữ,   đánh giá tài liệu lưu trữ, chỉnh lý tài liệu lưu trữ, thu thập bổ sung tài liệu  lưu trữ, bảo quản tài liệu lưu trữ, tổ chức sử dụng tài liệu lưu trữ ở các cơ  quan phải đảm bảo tính khoa học, tính cơ mật.  ­ Đối với người làm công tác văn thư  ­ lưu trữ  nếu biết xây dựng kế  hoạch làm việc khoa học, dành thời gian nghiên cứu,  ứng dụng tốt công  nghệ  thông tin sẽ  hoàn thành tốt nhiệm vụ  văn thư  ­ lưu trữ, đặc biệt là  khâu soạn thảo văn bản, các công việc liên quan đến công tác văn phòng.  2. Thực trạng của vấn đề ­ Những năm trước đây, công tác văn thư ­ lưu trữ chưa được các trường   học quan tâm, phần lớn chưa bố trí nhân viên làm công tác này mà chỉ phân   công kiêm nhiệm. Nhìn chung nhân viên làm công tác văn thư  chưa nhận   thức được tầm quan trọng của công tác văn thư nên một số nơi vẫn còn bề  bộn, chưa ngăn lắp gọn gàng, chưa khoa học.  ­ Trong những năm gần đây công tác văn thư  ­ lưu trữ  trong các trường  học đã được các cấp lãnh đạo cấp trên quan tâm chỉ  đạo sâu sát và triển   khai thực hiện đúng theo các văn bản hướng dẫn: + Thông tư số 01/2011/TT­BNV ngày 19/01/2011 của Bộ Nội vụ hướng  dẫn về thể thức và kỹ thuật trình bày văn bản hành chính. + Nghị định số  110/NĐ­CP ngày 08/4/2004 của Chính Phủ  công tác văn  thư.  + Nghị  định số  09/2010/NĐ­CP ngày 08/2/2010 của Chính Phủ  về  sửa  đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 110/NĐ­CP ngày 08/4/2004 của   Chính Phủ công tác văn thư.  8
  9. + Công văn số  425/VTLTNN­NVTW ngày 18/7/2005 của Cục Văn thư  và Lưu trữ Nhà nước về việc Hướng dẫn quản lý văn bản đi, văn bản đến.  + Quản lý và sử  dụng con dấu theo đúng quy định tại Nghị  đính số  58/2001/NĐ­CP ngày 24/8/2001 của Chính Phủ.  + Nghị  định số  111/NĐ­CP ngày 08 tháng 4 năm 2004 của Chính Phủ  quy định chi tiết thi hành một số điều của Pháp lệnh lưu trữ Quốc gia.  + Nghị  định số  01/2013/NĐ­CP ngày 03 tháng 01 năm 2013 của Chính   Phủ Quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật lưu trữ.  + Tổ chức xác định giá trị tài liệu, tiêu huỷ tài liệu hết giá trị theo đúng  quy trình hướng dẫn của cục Văn thư và lưu trữ Nhà nước tại công văn số  283/VTLTNN­NVTW ngày 19/5/2004 về việc hướng dẫn Chỉnh lý tài liệu  hành   chính   và   công   văn   879/VTLTNN­NVĐP   ngày   09/12/2006   về   việc  hướng dẫn tổ chức tiêu huỷ tài liệu hết giá trị. ­  Những  thuận  lợi   và  khó  khăn  trong  công tác  văn  thư   ­  lưu trữ   tại   trường THPT Đôn Châu:  + Thuận lợi: Công tác văn thư  ­ lưu trữ  có đầy đủ  hệ  thống văn bản   mang tính pháp lý. Được sự quan tâm chỉ đạo trực tiếp của Sở Giáo dục và  Đào tạo tỉnh Trà Vinh; Đảng, chính quyền, ban ngành đoàn thể và nhân dân  rất quan tâm đến giáo dục, có tinh thần đoàn kết và hợp tác với nhà trường.   Đội ngủ thầy cô giáo năng động, nhiệt tình, có năng lực chuyên môn tốt, có  tinh thần trách nhiệm cao luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ  được giao. Cơ  sở  vật chất và các thiết bị dạy học được đầu tư cơ bản đảm bảo phục vụ dạy  và học và các hoạt động khác.  + Khó khăn: Kho lưu trữ hồ  sơ  chưa đảm bảo được yêu cầu phục vụ  cho việc tra cứu, lưu trữ tài liệu văn bản. ­ Tổ  chức tập huấn cho cán bộ  làm công tác văn thư  ­ lưu trữ  còn hạn  chế.  SKKN: Biện pháp nâng cao hiệu quả công tác văn thư ­ lưu trữ ở các trường THPT                          Trang   9
  10. ­ Tuy có những khó khăn nhưng chúng ta có thể dẽ  dàng khắc phục, dẽ  dàng vượt qua để hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.  ­ Hiện nay công tác văn thư   ở  trường học đã đi vào nề  nếp, phát huy  được hiệu quả, đáp ứng được yêu cầu công tác quản lý, giảng dạy và hoạt  động khác trong nhà trường nhờ biết khai thác tốt các thế mạnh sẵn có và  ứng dụng tốt công nghệ  thông tin vào công tác văn thư ­ lưu trữ. Bản thân   tôi được phân công làm nhiệm vụ  văn thư  nhà trường luôn phấn đấu đạt   được kết quả đã đề ra trong năm và các năm tiếp theo.  ­ Ý thức đầy đủ  được vai trò và tầm quan trọng của công tác văn thư  ­  lưu trữ nhà trường nên trong quá trình công tác tôi luôn tìm tòi, cải tiến công  tác tìm ra những biện pháp tích cực nhất đem lại hiệu quả  cao trong công  tác văn thư  hành chính, góp phần tích cực trong việc tham mưu cho lãnh  đạo nhà trường hoàn thành tốt nhiệm vụ  quản lý nhà trường và cũng như  để chia sẻ cùng đồng nghiệp.  3. Các biện pháp đã tiến hành để giải quyết vấn đề  3.1. Các biện pháp đánh máy soạn thảo một văn bản đúng yêu cầu,   đầy đủ nội dung, chính xác cao để trình ký lãnh đạo. ­ Người làm công tác văn thư ­ lưu trữ muốn hoàn thành tốt nhiệm vụ  được giao nói chung, soạn thảo được một văn bản đúng yêu cầu, đầy đủ  nội dung, chính xác để trình ký nói riêng cần phải thực hiện tốt một số nội   dung sau: Thường xuyên học tập nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ,   đặc biệt là cập nhật thông tin, kiến thức qua mạng internet, tìm kiếm đầy   đủ, kịp thời các văn bản mới nhất phục vụ chuyên môn nghiệp vụ lĩnh vực   mình công tác.  ­ Hiện nay công tác văn thư  ­ lưu trữ  thực hiện theo Nghị   định số  09/210/NĐ­CP ngày 08/02/2010 của Chính phủ  về  việc sửa đổi, bổ  sung  một số điều của Nghị định 110/2004/NĐ­CP ngày 08/4/2004 của Chính Phủ  về công tác văn thư. 10
  11. ­ Thông tư số 01/2011/TT­BNV ngày 19/01/2011 của Bộ Nội vụ hướng  dẫn về thể thức và kỹ thuật trình bày văn bản hành chính.   ­ Tìm  hiểu, nắm  rõ  đầy đủ  thông tin về  mọi hoạt  động của nhà  trường, nhất là về  lĩnh vực mình phụ  trách để  thuận lợi trong soạn thảo  văn bản.   ­ Phải năng động, sáng tạo trong công việc; mạnh dạn, thẳng thắn  trong công tác tham mưu với cấp trên.   ­ Phối hợp tốt với các tổ  chức đoàn thể, tổ  chuyên môn, bộ  phận   chuyên trách trong mọi hoạt động của nhà trường.  ­ Đảm bảo đúng, chính xác, trình bày rõ đẹp, đúng thể thức.    ­ Điều quan trọng nhất đó là phải nắm vững quy trình, bố  cục của  một văn bản mà mình muốn soạn thảo.  * Phương pháp soạn thảo một số văn bản thường dùng  Báo cáo: Là loại văn bản phản ánh toàn bộ  hoạt động và những kiến   nghị của cơ quan, đơn vị  hoặc tường trình về  một vấn đề, một công việc   cụ thể nào đó hoặc xin ý kiến chỉ đạo.  ­ Phần mở đầu:  + Những căn cứ có tính pháp lý.  + Nêu những diểm chính về nhiệm vụ, chức năng của tổ chức, về chủ  trương công tác do cấp trên hướng dẫn hoặc việc thực hiện công tác của  đơn vị. Đồng thời nêu những điều kiện, hoàn cảnh có ảnh hưởng lớn đến  việc thực hiện chủ trương công tác nêu trên.  ­ Phần nội dung:  + Kiểm điểm những việc đã làm, những việc chưa hoàn thành.  + Những ưu, khuyết điểm trong quá trình thực hiện.  + Xác định nguyên nhân khách quan, chủ quan.  + Đánh giá kết quả, rút ra bài học kinh nghiệm.  ­ Phần kết thúc:  SKKN: Biện pháp nâng cao hiệu quả công tác văn thư ­ lưu trữ ở các trường THPT                          Trang   11
  12. + Phương hướng nhiệm vụ trong thời gian tới.  + Các giải pháp chính để khắc phục các khuyết, nhược điểm.  + Các biện pháp tổ chức thực hiện.  + Những kiến nghị với cấp trên.  + Nhận định những triển vọng. Tờ  trình: Là loại văn bản dùng để  đề  xuất với cấp trên (hoặc cơ  quan   chức năng) một vấn đề mới hoặc đã có trong kế hoạch xin phê duyệt.  ­ Phần 1: Nêu lý do đưa ra nội dung trình duyệt.  ­ Phần 2: Nội  dung các vấn  đề  cần  đề  xuất (trong  đó có trình các   phương án, phân tích và chứng minh các phương án khả thi).  ­ Phần 3: Kiến nghị cấp trên (hỗ  trợ, bảo đảm các điều kiện vật chất,  tinh thần).  Yêu  cầu phê  chuẩn, chẳng  hạn xin  lựa  chọn một trong các  phương án xin cấp trên phê duyệt một vài phương án xếp thứ tự, khi hoàn   cảnh thay đổi có thể chuyển phương án từ chính thức sang dự phòng.  ­ Trong phần nêu lý do, căn cứ dùng cách hành văn để  thể  hiện được  nhu cầu khách quan do hoàn cảnh thực tế đòi hỏi.  ­ Phần đề  xuất: Dùng ngôn ngữ và cách hành văn có sức thuyết phục   cao nhưng rất cụ  thể, rõ ràng, tránh phân tích chung chung, khó hiểu. Các  luận cứ phải lựa chọn điển hình từ  các tài liệu có độ  tin cậy cao, khi cần   phải xác minh để đảm bảo sự kiện và số  liệu chính xác. Nêu rõ các thuận  lợi, các khó khăn trong việc thực thi các phương án, tránh nhận xét chủ  quan, thiên vị, phiến diện...  ­ Các kiến nghị: Phải xác đáng, văn phong phải lịch sự, nhã nhặn, lý lẽ  phải chặt chẽ, nội dung đề  xuất phải bảo đảm tính khả  thi mới tạo ra   niềm tin cho cấp phê duyệt. Tờ  trình phải đính kèm các phụ  lục để  minh   hoạ thêm cho các phương án được đề xuất kiến nghị trong tờ trình.  3.2. Biện pháp lưu trữ  văn bản và tìm kiếm một văn bản đã lưu trữ   nhanh chóng nhất. 12
  13. ­ Hiện nay hầu hết các trường học, cơ  quan đã thực hiện công tác lưu   trữ một cách khoa học, ngăn nắp đúng các văn bản chỉ đạo của cấp trên.  ­ Nhưng với phương pháp lưu trữ truyền thống và thủ công bằng giấy,  với số lượng rất lớn văn bản như hiện nay thì tìm kiếm lại một văn bản đã   lưu trữ phải tốn nhiều công sức và thời gian (dò tìm trong sổ văn bản đến,  đi để tìm số văn bản đến, đi, sau đó phải lựa chọn hộp hồ sơ lưu văn bản   đến, đi).  ­ Do đặc thù hiện nay, hầu như tất cả các văn bản điều hành, chỉ  đạo  của cấp trên, nhất là Sở GD&ĐT tỉnh Trà Vinh đều được gửi qua hộp thư  điện tử có đính kèm tập tin (file) văn bản dạng PDF, muốn quản lý, lưu trữ  văn bản sao cho dễ tìm kiếm và thật nhanh chóng ta có thể dùng phần mềm   quản lý văn bản do một số công ty thiết kế tiện ích trong việc quản lý văn  bản đi và văn bản đến. ­ Công văn đến: Những năm gần đây với sự  phát triển của công nghệ  thông tin các đơn vị  trao đổi văn bản qua mail  đây là phương tiện vừa  nhanh và dễ lưu trữ. Vì vậy hàng ngày văn thư vào hộp thư lấy văn bản về  đưa vào thư  mục văn bản đến đã tạo theo từng năm, tháng để  lưu trữ  sau  đó in ra vào sổ theo dõi văn bản đến và trình Hiệu trưởng phê chuyển cho   các bộ phận, đồng thời thư mục này được chia sẻ rộng để khi chuyển văn   bản cho các bộ phận có thể vào thư mục này và lấy văn bản về thực hiện   công việc. Đây là phương pháp lưu trữ  văn bản đến vừa khoa học lại tra  cứu nhanh, tiếp kiệm được giấy cho đơn vị. Ví dụ: D:/ Cong van den 2015/   Tháng 1 ­ Tạo tệp tin (file) bằng phần mềm soạn thảo văn bản Microsoft   Word có nội dung giống như sổ văn bản đến. 3.3. Biện pháp quản lý hồ sơ học sinh  ­ Hồ sơ học sinh do văn thư nhà trường chịu trách nhiệm quản lý dưới   sự  chỉ  đạo của Hiệu trưởng, hồ  sơ  gồm có: Học bạ  THPT đang học, học   SKKN: Biện pháp nâng cao hiệu quả công tác văn thư ­ lưu trữ ở các trường THPT                          Trang   13
  14. bạ tốt nghiệp, học bạ nghỉ học; Sổ đăng bộ; Sổ điểm lớn; Văn bằng chứng  chỉ …  ­ Học bạ  học sinh đang học được xếp theo từng lớp cuối năm học  giao cho giáo viên chủ  nhiệm để  ghi kết quả  học tập của học sinh, giáo   viên chủ  nhiệm hoàn thành xong nộp lại về  cho văn thư  để  trình Hiệu   trưởng hoặc Phó Hiệu trưởng ký duyệt kết quả cuối năm trong học bạ của   học sinh đúng thời gian quy định sau đó lưu trữ  cẩn thận trong tủ   ở  văn  phòng của văn thư. Học bạ  nghỉ  học đã lâu được nhập vào máy theo từng   năm học và in ra đóng tập lại để  tiện cho việc tra cứu hồ sơ khi học sinh,   phụ  huynh đến xin rút hồ  sơ. Học bạ  đã tốt nghiệp học sinh chưa rút về  còn lại cũng được để theo thứ tự theo từng năm học.  ­ Sổ đăng bộ: Hàng năm học sinh đầu cấp trúng tuyển vào học lớp 10  và chuyển đến đều được văn thư cập nhật kịp thời và ghi đầy đủ các thông  tin trong sổ theo mẫu quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo, cuối năm học  trình Hiệu trưởng ký duyệt.  ­ Văn bằng chứng chỉ  của học sinh tốt nghiệp THPT: Sau khi nh ận   bằng tốt nghiệp  ở  Sở  Giáo dục và Đào tạo tỉnh Trà Vinh về  văn thư  có   trách nhiệm vào sổ  từng học sinh theo từng số  hiệu bằng đúng quy định.  Khi cấp trả bằng học sinh đến nhận phải có giấy tờ như CMND hoặc Hộ  khẩu, thẻ dự thi hoặc giấy chứng nhận tốt nghiệp tạm th ời ghi lại để tiện   cho việc theo dõi người nhận bằng và phải ký nhận ghi rõ họ  tên đầy đủ.   Nhờ có sự sắp xếp ngăn nắp, khoa học đã giúp cho việc theo dõi và quản lý  hồ sơ học sinh được dễ dàng, nhanh chóng và hiệu quả.  3.4. Hiệu quả của sáng kiến kinh nghiệm ­ Vận dụng kiến thức chuyên môn và công việc thực tiễn về  công tác  văn thư ­ lưu trữ, trên cơ sở vận dụng các biện pháp trên của đề tài đã góp   phần đưa công tác văn thư ­ lưu trữ của trường đi vào nề nếp và góp phần   tích cực nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý của nhà trường. Nâng cao tinh   thần đoàn kết, trách nhiệm trong tất cả  các thành viên của tổ  Văn phòng,   14
  15. thống nhất phối hợp và hỗ trợ tốt cho công tác tổ chức đoàn thể, tổ chuyên   môn trong công tác soạn thảo văn bản cũng như điều hành, chỉ đạo chuyên   môn nghiệp vụ. ­ Sau khi triển khai áp dụng cho tất cả các thành viên trong tổ văn phòng  đến nay hầu hết các bộ  phận chuyên trách: Văn thư, Kế  toán, Thư  viện,  Thiết bị, y tế đều có khả  năng tự soạn thảo văn bản theo lĩnh vực chuyên   môn mình phụ trách để trình Ban giám hiệu ký duyệt; Biết sắp xếp hồ sơ  sổ sách, lưu trữ văn bản đi đến một cách khoa học đúng quy định.  ­ Biết  ứng dụng công nghệ  thông tin trong công việc, cập nhật thông  tin, văn bản điều hành, chỉ đạo chuyên môn nghiệp vụ mới nhất kịp thời.  ­ Kết quả cho thấy mọi hoạt động nhà trường đều thông suốt, đảm bảo  thông tin tốt các chủ  trương, đường lối của Đảng; chính sách, Pháp luật  của Nhà nước; sự quản lý, điều hành, chỉ đạo của cấp trên.  ­ Công tác quản lý, chỉ đạo chuyên môn tài chính, cơ sở vật chất và các  hoạt động ngoại khóa khác của Ban giám hiệu có đủ  cơ  sở  pháp lý, tạo  điều kiện thuận lợi cho các tổ chức, cá nhân hoàn thành tốt nhiệm vụ; công   tác báo cáo, thống kê của nhà trường được thực hiện đầy đủ, kịp thời,  chính xác đáp ứng tốt theo yêu cầu của cấp trên.  ­ Đặc biệt thành tích của nhân viên văn phòng nói chung và nhân viên   văn thư  ­ lưu trữ  nói riêng đã góp phần lớn vào thành tích chung của nhà  trường đạt được trong những năm qua: Trường được tặng bằng khen của  UBND tỉnh Trà vinh đạt danh hiệu tập thể lao động tiên tiến năm học 2014   ­ 2015. 3.5. Một số biểu mẫu văn bản thường soạn thảo      SỞ GD&ĐT TRÀ VINH CỘNG HÒA XàHỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM      TRƯỜNG THPT ĐÔN CHÂU Độc lập ­ Tự do ­ Hạnh phúc Số:    /QĐ­THPT.ĐC Trà Vinh, ngày        tháng      năm 20.. SKKN: Biện pháp nâng cao hiệu quả công tác văn thư ­ lưu trữ ở các trường THPT                          Trang   15
  16. QUYẾT ĐỊNH Về việc ......................... (1) ............................. Thẩm quyền ban hành (2) Căn cứ ................................................ (3) ......................................................; ........................................................................................................................; Theo đề nghị của .................................................................................., QUYẾT ĐỊNH: Điều 1. ................................................ (4) ...................................................... ............................................................................................... Điều 2. ............................................................................................................ ....................................................................................................................... Điều ... ........................................................................................................... ...................................................................................................................../.              Nơi nhận:                                      CHỨC VỤ (5) ­ ...............; ­ ................; (Chữ ký, dấu) ­ Lưu: VT. Ghi chú (1) Trích yếu nội dung quyết định. (2) Chức vụ của người đứng đầu cơ quan.  (3) Các căn cứ trực tiếp để ban hành quyết định. (4) Nội dung của quyết định. (5) Quyền hạn, chức vụ của người đứng đầu cơ quan.       SỞ GD&ĐT TRÀ VINH CỘNG HÒA XàHỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM      TRƯỜNG THPT ĐÔN CHÂU Độc lập ­ Tự do ­ Hạnh phúc Số:    /TT­THPT.ĐC Trà Vinh, ngày        tháng      năm 20.. TỜ TRÌNH  ............................ (1) ............................. Kính gửi:………………………………………………………(2) 16
  17. ................................................  (3)  ................................................................... ............................................................................................................................. .......................................................................................................... ..................................................................................................................... .......................................................................................................... ..................................................................................................................... ............................................................................................................................. ................................................................................................./.              Nơi nhận:                                      CHỨC VỤ (4) ­ ...............;     (Chữ ký, dấu) ­ ................; ­ Lưu: VT. Ghi chú: (1) Trích yếu nội dung tờ trình. (2) Tên Cơ quan cấp trên. (3) Nội dung tờ trình. (4) Quyền hạn, chức vụ của người đứng đầu cơ quan.                                                                                                           SỞ GD&ĐT TRÀ VINH CỘNG HÒA XàHỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM      TRƯỜNG THPT ĐÔN CHÂU Độc lập ­ Tự do ­ Hạnh phúc Số:    /BC­THPT.ĐC Trà Vinh, ngày        tháng      năm 20.. SKKN: Biện pháp nâng cao hiệu quả công tác văn thư ­ lưu trữ ở các trường THPT                          Trang   17
  18. BÁO CÁO ............................ (1) ............................. Kính gửi:………………………………………………………(2) ................................................  (3)  ................................................................... ............................................................................................................................. .......................................................................................................... ..................................................................................................................... .......................................................................................................... ..................................................................................................................... ............................................................................................................................. ................................................................................................./.              Nơi nhận:                                      CHỨC VỤ (4) ­ ...............;     (Chữ ký, dấu) ­ ................; ­ Lưu: VT. Ghi chú: (1) Trích yếu nội dung báo cáo; (2) Nơi phải gửi báo cáo; (3) Nội dung báo cáo; (4) Quyền hạn, chức vụ của người đứng đầu cơ quan.                                                                                                             SỞ GD&ĐT TRÀ VINH CỘNG HÒA XàHỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM      TRƯỜNG THPT ĐÔN CHÂU Độc lập ­ Tự do ­ Hạnh phúc 18
  19. Số:    CV­THPT.ĐC Trà Vinh, ngày        tháng      năm 20.. ……………(1)…………… Kính gửi:………………………………………………………(2) ................................................  (3)  ................................................................... ............................................................................................................................. .......................................................................................................... ..................................................................................................................... .......................................................................................................... ..................................................................................................................... ............................................................................................................................. ................................................................................................./.              Nơi nhận:                                      CHỨC VỤ (4) ­ ...............;     (Chữ ký, dấu) ­ ................; ­ Lưu: VT. Ghi chú: (1) Trích yếu nội dung công văn; (2) Nơi phải gửi công văn; (3) Nội dung công văn; (4) Quyền hạn, chức vụ của người đứng đầu cơ quan.  SKKN: Biện pháp nâng cao hiệu quả công tác văn thư ­ lưu trữ ở các trường THPT                          Trang   19
  20.      SỞ GD&ĐT TRÀ VINH CỘNG HÒA XàHỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM      TRƯỜNG THPT ĐÔN CHÂU Độc lập ­ Tự do ­ Hạnh phúc Số:    /BB­THPT.ĐC Trà Vinh, ngày        tháng      năm 20.. BIÊN BẢN ............................ (1) ............................. ................................................................(2)……………………………………… ..........................................................................................................(3)…………. ......................................................................................................................... .......................................................................................................... ......................................................................................................................... ................................................................................................................................. ................................................................................................./.                                 CHỨC VỤ (4) Ghi biên bản (5)     (Chữ ký, dấu)                            (Ký ghi rỏ họ tên) Ghi chú: (1) Trích yếu nội dung biên bản; (2) Thành phần tham dự; (3) Nội dung biên bản; (4) Quyền hạn, chức vụ của người đứng đầu cơ quan.  (5) Người ghi biên bản. 20


Page 2

YOMEDIA

Công tác lưu trữ là một trong những nhiệm vụ cơ bản của cơ quan, tổ chức nhằm lựa chọn, lưu giữ, tổ chức một cách khoa học các hồ sơ, tài liệu để phục vụ yêu cầu khai thác, sử dụng của cơ quan và xã hội.

02-05-2017 1446 69

Download

Sáng kiến cải tiến công tác văn thư lưu trữ

Giấy phép Mạng Xã Hội số: 670/GP-BTTTT cấp ngày 30/11/2015 Copyright © 2009-2019 TaiLieu.VN. All rights reserved.